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huangp1489huangp1489时间2025-05-18 21:57:34分类本地招聘浏览2
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  2. 2021秦皇岛一中招聘条件?
  3. 房产中介人事招聘好做吗?

山海关哪里有人才招聘中心,具***置?

秦皇岛有三个人才市场 1、聚贤人才市场,16路,1路可以到,每周一、三、六 2、劳动局人才市场,7路、可以到,每周二、五 3、市人才市场,33路,8路,27路可以到,每周三、六

2021秦皇岛一中招聘条件

2021年秦皇岛市第一中学招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍。

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(图片来源网络,侵删)

2、遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。

3、具有与招聘岗位设置要求相适应的年龄(年龄一般在30周岁以下,年龄计算均截止2021年10月31日)、学历、学位、专业和技能条件。

4、具备适应岗位要求的身体条件。

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5、现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员不在招聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员,***确定的失信被执行人,法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得应聘。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

房产中介人事招聘好做吗?

现阶段任何行业的中HR都不好做。地产行业的HR更难。原因有以下几点:

第一,愿意做销售的人员非常少,基本上每家公司都缺销售,HR每天会打很多的招呼,很多想做销售的求职者每天的招呼都是看不完的,因此HR打完招呼后,回复率很低,邀约面试率就更低。这个阶段就要求有足够的耐心。大量的开拓招聘渠道以及回复求职者。

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第二,招聘入职后,人员的流失率很高,因为前期大部分的中介公司都是996,看房的人一般都是在周末或者晚上,很多新入职的员工无法适应,就造成了大量流失。这个时候不仅要安抚好员工,做好留任工作同时,还要继续完成招聘工作,其压力非常大,如果是招聘专员的岗位,可工作的重复性很高,容易产生职业倦怠感。

第三,由于人员的大量流失,地产中介行业缺的hr大部分是从事招聘模块,将来很难有机会在其他模块发展,因此招聘的流失率也较高。

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